让党员教育培训“有力度有温度”
让党员教育培训“有力度有温度”
贵州省思南县委组织部 黄思瑞
党员教育培训是党的建设的基础工作和长期任务。今年以来，贵州思南认真落实《2019-2023年全国党员教育培训工作规划》，把党员教育培训作为加强党的建设的重要任务，着力在“领”“深”“活”“实”四字上下功夫，进一步增强党员教育的实效性与针对性，持续提升党员干部队伍素质和履职能力，为打造“五高五强”新思南，建设乌江中下游高质量发展示范区提供坚强组织保障和人才支撑。
在“领”字上下功夫，激发党员教育新活力。建立县委抓统筹抓谋划—组织部门抓深入抓指导—基层党委（党组）抓具体抓落实的“三级联动”责任制度，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。各乡镇党委（党工委）创新开展党员干部培训班，定期学习、集中充电，县直部门每周开展集中学习，丰富头脑、强化武装。各基层党支部规范建立“三会一课”、“党员活动日”、组织生活会等制度，严格落实考勤管理及请销假制度。每季度各党组织至少开展一次上党课，营造“党委书记带头讲、班子成员跟进讲、支部书记主动讲”的氛围，真正把党员教育抓在平常、融入经常，做到常态化长效化，确保党员教育培训工作持久活力。今年来，全县范围内已开展党员干部培训班26期、集中学习29次、“三会一课”1.1万次、党员活动日4237次、组织生活会520次。
在“深”字上求突破，增强党员教育实效性。始终坚持以党员需求为导向，紧扣习近平新时代中国特色社会主义思想学习主线，把习近平总书记对贵州工作重要指示精神和国发〔2022〕2号文件精神作为“必修课”，统筹制定培训规划，着力提升党员政治素养和业务能力，有序推进党员教育培训全覆盖。在课程设置方面，各级党组织积极担起主体责任，严格贯彻落实上级政策精神，精心研究谋划，紧密结合自身实际，制定方案，细化本地本单位党员教育培训工作的任务、时间和路线，抓牢党的理论和党性教育这一“主业主课”，同时分类开设政治经济理论、热点问题分析、经典案例解析、实践技能提升等课程推动能学、学能；在培训覆盖方面，充分利用新时代实践大讲堂等系列课程，精准组织不同类别、不同层次、不同岗位的党员参训，突出党员在学习教育中的主体地位，提高教育培训针对性。今年来，已举办新时代学习大讲堂业务知识专题讲座10期，新时代学习大讲堂时代前沿知识专题讲座2期。
在“活”字上做文章，丰富党员教育多样性。思南县“量体裁衣”，紧跟新时代要求，充分结合党员特点，积极探索创新党员教育培训多种方式，提升教育培训实效，推动党员教育培训能适用本土、贴近基层。采取“线上＋线下”模式，充分利用铜仁智慧党建云、“党课开讲啦”、广播、电视、手机、互联网等线上平台定期开展教育培训，确保学习入耳、入脑、入心。借助省市调训一批、县级示范培训一批、乡镇兜底培训一批，充分利用县乡党校、红色资源、产业基地、警示教育基地等线下培训阵地，选派组织、农业农村、人社等部门负责同志和县委党校资深教师进行专题授课，邀请村党组织书记典型现身说法。紧扣“抓党建促乡村振兴”主题，积极搭建交流学习平台，采取“现场汇报、实地观摩、即时评价”相结合的方式，组织村干部到田间地头、产业园区进行现场观摩学习，开展互观互学互比活动，增强活动实效，形成线上、线下同频共振。今年来，已开展线上培训3869人次，线下培训4152人次。
在“实”字上强保障，确保党员教育常态化。抓党建必须抓责任制，抓责任制必须抓责任人，抓责任人必须抓第一责任人，各级党委（党组）书记要加强对党员教育培训工作的组织领导，广大基层党支部要担负起党员教育管理抓在经常、严在日常的直接责任，建立完善组织部门牵头抓总、党校等相关职能部门密切配合的党员教育培训体系，形成工作合力。把党员教育管理工作纳入党委（党组）书记履行党建责任述职、评议、考核内容，作为党建工作目标进行考核，强化党员教育主体责任。重保障才能抓好党员教育，为有效落实党员培训经费，着力构建以财政支持为主、党费补助和其他投入为辅的党员教育培训工作经费保障机制，全力保障党员教育培训工作顺利开展。 
初审：楚搴编辑：亦风责编：李一画回复
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